2026年宁夏民族职业技术学院辅导员招聘笔试备考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-04-15 发布于河北
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2026年宁夏民族职业技术学院辅导员招聘笔试备考题库及答案解析.docx

2026年宁夏民族职业技术学院辅导员招聘笔试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某在商场购物时,因地面湿滑不慎摔倒,导致腿部骨折。商场称地面湿滑是由于清洁工刚拖过地,属于正常维护,且已放置警示牌。张某要求商场赔偿医疗费和误工费。根据民法典相关规定,商场若不能证明已尽到安全保障义务,则需承担侵权责任。这一案例体现了侵权责任中的()原则。

A、过错责任原则

B、无过错责任原则

C、公平责任原则

D、严格责任原则

答案:A

解析:侵权责任的归责原则包括过错责任原则、无过错责任原则和公平责任原则。过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。题干中,商场需证明自己已尽到安全保障义务,若不能证明则需承担责任,这正是过错责任原则的体现。无过错责任原则适用于特定领域,如高度危险作业、产品责任等,与题干情形不符。公平责任原则适用于双方均无过错的情况,题干中商场有潜在过错,故不适用。严格责任原则强调无过错即担责,但适用范围有限,题干未涉及。故选A。

2.某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司依据内部规章制度给予其罚款处分。李某认为罚款不合理,主张公司应给予赔偿而非罚款。根据劳动合同法相关规定,用人单位的规章制度需经民主程序制定并公示,且内容不得违反法律强制性规定

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