1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 法律/法规/法学
  5. 劳动法

关于贯彻执行《XX市劳动用工和社会保险管理暂行规定》有关问题(精).docxVIP

  • 4
  • 0
  • 约2.22千字
  • 约 5页
  • 2026-04-17 发布于山西
  • 举报

关于贯彻执行《XX市劳动用工和社会保险管理暂行规定》有关问题(精).docx

    关于贯彻执行《XX市劳动用工和社会保险管理暂行规定》有关问题(精)

    晋能集团有限公司

    关于劳动用工管理的暂行规定

    面对当前严峻的经济形势，集团公司盈利能力持续下降，企业生产经营压力日益加大，为早日走出困境，共渡难关，结合集团实际对人员分流安臵提出以下意见。

    一、清理劳动关系，规范劳动合同管理

    （一）清理对象

    集团公司所属各企业不在岗人员，包括。擅自离岗的；失联的；请病、事假，超过相关法律法规规定和企业规定期限的；未经上级主管部门批准，擅自招录的；挂靠关系的。

    （二）清理措施

    1、对于擅自离岗和失联人员，依法解除劳动关

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >