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作风整顿个人问题及整改方案清单

前言

作风建设是队伍建设的永恒主题，是提升履职能力、塑造良好形象的关键。为深入贯彻落实作风整顿相关要求，本人本着对党忠诚、对事业负责的态度，结合自身思想、工作、学习实际，认真查摆问题，深刻剖析根源，并制定如下整改方案，以期在思想上有新提升、作风上有新转变、工作上有新成效。

一、个人作风问题查摆

经过深刻反思和自我检视，本人在作风方面主要存在以下几个方面的问题：

（一）思想认识层面

1.理论学习的深度与广度不足。对新思想、新理论、新要求的学习有时存在浅尝辄止、满足于一般性了解的情况，系统性、钻研性学习不够。理论联系实际不够紧密，运用党的创新理论指导实践、解决实际问题的能力有待进一步提升，有时感到学用脱节。

2.宗旨意识树立不够牢固。虽然能够坚持以服务对象为中心，但在具体工作中，有时未能将服务意识贯穿始终，对群众或同事的急难愁盼问题，主动思考、积极解决的敏锐性和紧迫感尚有提升空间。

（二）工作态度与方法层面

1.担当精神有待加强。面对一些复杂棘手的问题或历史遗留问题，有时存在畏难情绪或“等靠要”思想，主动迎难而上、攻坚克难的劲头不足，缺乏“啃硬骨头”的决心和韧劲。

2.工作标准有时不够高。对于常规性工作，有时满足于完成任务的“上限”，追求“过得去”，在精益求精、争创一流方面思考不多、投入不足，缺乏追求卓越的内生动力。

3.工