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- 2026-04-17 发布于广东
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《商务谈判实务》作业参考资料
本门课程是由形成性考核成绩和终结性考试成绩构成。其中,形成性考核成绩占比课程总成绩的50%,共有5次形成性考核任务,2次讨论
考核评价表
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?
形成性
考核
?
序号
考核内容(包括作业、实操和讨论)
评价标准
分值
1
形成性考核任务1(考核内容1-2章)
形成性考核标准:每次形成性试题由单选、多选及判断题构成,题目从网络平台题库中随机抽取。题型分数见\o考核说明考核说明或形成性考核测验区。
?
主题讨论评分标准:主题讨论分为实时讨论和非实时讨论两个部分。在各自所属分布的讨论区发帖并接受辅导教师的评分。非实时讨论暂不计分。实时讨论共两次,每次最高评分为5分。
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18
2
形成性考核任务2(考核内容3-4章)
18
3
形成性考核任务3(考核内容5-6章)
18
4
形成性考核任务4(考核内容7-8章)
18
5
形成性考核任务5(考核内容9-10章)
18
6
实时主题讨论1
?5
7
实时主题讨论2
?5
8
非实时主题讨论
?
9
?
?
形成性考核成绩
100分(折算学科总成绩50分)
?
终结性考试
1
闭卷/开卷/半开卷考核
100分
50
2
实操
————————
——
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?
?
?
终结性考试成绩
100分(折算学科总成绩50分)
课程成绩:形成性考核成绩×50%?+终结性考试成绩×50%=课程总评价成绩
1.以下不属
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