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竞业限制协议范本2026年离职后保密义务合同三篇

篇一

甲方（用人单位）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：_____________________

身份证号码：_____________________

地址：_____________________________

鉴于甲方与乙方之间已签订劳动合同，现双方就乙方离职后的竞业限制及保密义务达成如下协议：

一、竞业限制范围

1.乙方在离职后一年内，不得在与甲方业务相同或相近的行业内，直接或间接从事与甲方有竞争关系的业务。

2.乙方在离职后一年内，不得加入与甲方有竞争关系的公司或机构，或以任何形式为与甲方有竞争关系的公司或机构提供咨询服务。

3.乙方在离职后一年内，不得利用甲方的商业秘密、技术秘密等商业信息，自行或与他人共同开展与甲方业务相同或相近的业务。

二、竞业限制期限

1.本协议的竞业限制期限为乙方离职后一年。

2.在竞业限制期限内，如乙方违反本协议的竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。

三、竞业限制补偿

1.甲方同意在乙方离职后支付乙方竞业限制补偿金，补偿金标准为乙方离职前十二个月平均工资的百分之三十。

2.竞业限制补偿金自乙方离职之日起支付，每月支付一次，支