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新员工入职培训试题及答案

一、选择题（每题3分，共30分）

1.公司的核心价值观不包括以下哪一项（）

A.诚信B.创新C.效率D.团队

答案：C。公司核心价值观通常强调诚信、创新、团队等方面，效率一般不作为核心价值观的内容，它更倾向于是一种工作追求或目标。

2.新员工入职后，需要在多长时间内签订劳动合同（）

A.一周内B.半个月内C.一个月内D.两个月内

答案：C。根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起一个月内应当与劳动者订立书面劳动合同。

3.公司的考勤制度规定，每月允许迟到的次数是（）

A.1次B.2次C.3次D.4次

答案：B。公司为了保证正常的工作秩序，一般会规定每月允许员工有2次迟到机会。

4.以下哪项不属于公司的福利项目（）

A.带薪年假B.交通补贴C.加班补贴D.生育补贴

答案：C。加班补贴是对员工加班工作的额外报酬，不属于公司常规的福利项目，而带薪年假、交通补贴、生育补贴都是常见的公司福利。

5.公司的工作时间是（）

A.上午8:00下午5:00B.上午9:00下午6:00

C.上午8:30下午5:30D.上午9:30下午6:30

答案：B。多数公司实行朝九晚六的工作时间安排。

6.当遇到工作中的问题，