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（26页PPT）麦肯锡分析问题的框架和思路011.pptVIP

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  • 2026-04-20 发布于广东
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（26页PPT）麦肯锡分析问题的框架和思路011.ppt

    SystemsThewaymanagerscollectivelybehewithrespecttouseoftime,attention,andsymbolicactionsThepeopleintheorganization,consideredintermsofcorporatedemographics,notindividualpersonalitiesTheorganizationchartandapanyingbaggagethatshowwhoreportstowhomandhowtasksarebothdividedupandintegratedThoseideasofwhatisrightanddesirable(incorporateand/orindividualbehior)whicharetypicaloftheorganizationandmontomostofitsmembersTheprocessesandproceduresthroughwhichthingsgetdonefromdaytodayAcoherentsetofactionsaimedatgainingasustainableadvanta

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