北京汇佳职业学院《组织行为学》2025-2026学年期末试卷.docVIP

北京汇佳职业学院《组织行为学》2025-2026学年期末试卷

一、单项选择题（总共20题，每题2分，每题只有一个正确答案，请将正确答案填写在括号内）

1.组织行为学研究的基础和出发点是（）

A.个体B.群体C.组织D.领导

2.最早提出归因理论的是（）

A.海德B.凯利C.韦纳D.罗特

3.个体对自己能否成功地完成某项任务的主观判断是（）

A.自我效能感B.自我概念C.自我认知D.自我感觉

4.以下哪种气质类型的人情绪体验强烈、爆发迅猛、平息快速，思维灵活但粗枝大叶，精力旺盛、争强好斗、勇敢果断，为人热情直率、朴实真诚、表里如一，行动敏捷、生气勃勃、刚毅顽强？（）

A.胆汁质B.多血质C.黏液质D.抑郁质

5.团队成员之间互相尊重、彼此信任、坦诚相待，这体现了团队的（）

A.凝聚力B.合作性C.沟通性D.信任氛围

6.领导者在决策时，广泛收集信息，与下属充分沟通，并考虑多种方案，这种决策风格属于（）

A.命令型B.分析型C.概念型D.行为型

7.组织文化的核心是（）

A.组织价值观B.组织精神C.组织形象D.组织制度

8.当个体与群体中的多数人意见不一致时，会感受到来自群体的压力，从而在行为上倾向