- 1
- 0
- 约3.43万字
- 约 52页
- 2026-04-20 发布于中国
- 举报
2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库
第一部分单选题(60题)
1、在组织规模既定的情况下,管理幅度与管理层次()。
A.没有什么必然联系
B.直接成正比关系
C.有明显的间接联系
D.直接成反比关系
【答案】:D
【解析】组织规模、管理幅度和管理层次之间存在着特定的关系。组织规模等于管理幅度乘以管理层次。当组织规模确定时,若管理幅度增大,意味着每位管理者能够管理的下属人数增多,那么所需的管理层次就会相应减少;反之,若管理幅度减小,每位管理者管理的下属人数减少,就需要增加管理层次来保证对组织的有效管理。所以,在组织规模一定的情况下,管理幅度与管理层次是直接成反比关系。
2、我国的立法机关是()。
A.政府
B.公安局
C.人大及常务委员会
D.人民检察院
【答案】:C
【解析】本题主要考查我国立法机关的相关知识。政府是国家权力机关的执行机关,是国家行政机关,负责组织和管理国家行政事务,并非立法机关。公安局是政府的重要组成部分,是具有武装性质的治安行政力量和刑事司法力量,其主要职责是维护社会治安、打击违法犯罪等,并非立法机关。人大及常务委员会是我国的立法机关。全国人民代表大会是最高国家权力机关,拥有最高立法权等重要职权;地方各级人民代表大会是地方国家权力机关,县级以上地方各级人大常委会在本级人大闭会期间,行使部分法定职权,各级人大及常务
您可能关注的文档
- 2026山西农业大学招聘博士研究生116人备考题库及答案详解(各地真题).docx
- 2026山东菏泽宋江武校招聘备考题库附答案详解ab卷.docx
- 2026山东菏泽宋江武校招聘备考题库含答案详解(模拟题).docx
- 2026山东菏泽宋江武校招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026山东烟台市中级人民法院招聘聘用制司法辅助人员8人备考题库附答案详解(巩固).docx
- 2026山东烟台市中级人民法院招聘聘用制司法辅助人员8人备考题库含答案详解(考试直接用).docx
- 2026山东烟台市中级人民法院招聘聘用制司法辅助人员8人备考题库含答案详解(典型题).docx
- 2026山东潍坊市上半年政府专职消防员招录109人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026山东潍坊市上半年政府专职消防员招录109人备考题库含答案详解(名师推荐).docx
- 2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库附答案详解(基础题).docx
- 2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库含答案详解.docx
- 2026山东济南市钢城区卫生健康局所属事业单位招聘9人备考题库及答案详解(全国通用).docx
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库附答案详解(达标题).docx
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库精编答案详解.docx
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库含答案详解(最新).docx
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库附答案详解(基础题).docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库含答案详解(达标题).docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库含答案详解(培优b卷).docx
最近下载
- 《GB/T 45905.4-2025电力现货市场运营 第4部分:负荷预测》.pdf
- ACS3软起动使用说明书ACS3软起动使用说明书.pdf VIP
- 电力现货市场运营技术规范 第4部分:负荷预测.pdf VIP
- 越剧唱词(一).doc VIP
- _第4课《点亮文明》课件+2025—2026学年苏少版(2024)初中美术七年级上册.pptx VIP
- ISO10010-2025质量管理 理解、评价和改进组织的质量文化指南(中文版2025-).docx VIP
- 人教版八年级上册英语各单元作文与范文汇编.docx VIP
- GBT1804—2000自由公差标准.doc VIP
- 医疗器械分类目录(24页).pdf VIP
- METS(医药类)第三级考试词汇表.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)