- 1
- 0
- 约3.48万字
- 约 52页
- 2026-04-19 发布于山东
- 举报
2026山东济南市妇幼保健院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)26人备考题库
第一部分单选题(60题)
1、下列关于《事业单位工作人员处分暂行规定》的说法,错误的是()。
A.被依法判处刑罚的,给予开除处分
B.涉嫌违法违纪的,被调查立案期间,不得解除聘用合同
C.在受记过处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位
D.违法违纪行为情节轻微,经过批评教育后改正的,可以免予处分
【答案】:A
【解析】首先分析被依法判处刑罚给予处分的情况,不是所有被依法判处刑罚的都给予开除处分,例如被判处有期徒刑以上刑罚的才给予开除处分,缓刑等情况可能有不同的处分规定,所以“被依法判处刑罚的,给予开除处分”说法错误。对于涉嫌违法违纪,在被调查立案期间,为了保证调查的顺利进行和避免人员变动带来的影响,是不得解除聘用合同的,该说法正确。受记过处分期间,为了体现处分的约束性,工作人员不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,此说法正确。当违法违纪行为情节轻微,并且经过批评教育后改正了,从教育和人性化的角度出发,是可以免予处分的,该说法正确。综上,说法错误的是被依法判处刑罚的给予开除处分这一表述。
2、A地到B地的道路是下坡路。小周早上6︰00从A地出发匀速骑车前往B地,7︰00时到达两地正中间的C地。到达B地后,小周立即匀速骑车返回,在10︰00时又途经C地。此后小周的速度在此前速度的基础上增加1米/秒
您可能关注的文档
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库及答案详解(必刷).docx
- 2026山东济南市第五人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)8人备考题库参考答案详解.docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库附答案详解(培优a卷).docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库含答案详解(精练).docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026山东济南市第二妇幼保健院招聘卫生高级人才(控制总量)2人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026山东济南市第一人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)18人备考题库附答案详解(完整版).docx
- 2026山东济南市第一人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)18人备考题库含答案详解(综合题).docx
- 2026山东济南市第一人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)18人备考题库含答案详解.docx
- 2026山东济南市第一人民医院招聘卫生高级人才和博士(控制总量)18人备考题库及答案详解1套.docx
最近下载
- 新生儿脐部与臀部护理规范操作.pptx VIP
- 明电舍(MEIDEN)VT240S变频器说明书.pdf
- 标准图集-22G813 钢筋混凝土灌注桩图集.pdf VIP
- ASMEY14.5-2018尺寸与公差标注中文版.pdf VIP
- 跖骨骨折闭合性复位术后护理查房.ppt VIP
- 如何说课(经典).ppt VIP
- 2025四川泸州市江阳区招聘社区专职工作者补充笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- DB42_T 2456-2025 烟草主要病虫害防控技术规程.pdf VIP
- 光伏工程施工安全技术交底.docx VIP
- 2022届上海市青浦区高考二模英语试题(含听力)和答案详解(word版).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)