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入职培训后要考试

考试时间：90分钟

总分：100分

注意事项：

请用黑色签字笔在答题卡指定区域作答，超出区域答案无效。

保持卷面整洁，不得涂改、折叠。

一、单项选择题（每题2分，共30分）

公司的核心价值观不包括以下哪项？

A.客户至上

B.创新驱动

C.个人主义

D.诚信正直

员工入职后需通过试用期考核，试用期时长为：

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

以下哪项不属于员工基本福利？

A.五险一金

B.年度体检

C.绩效奖金

D.带薪年假

公司规定的每日标准工作时长为：

A.6小时

B.7小时

C.8小时

D.9小时

员工因事请假需至少提前多久提交申请？

A.1小时

B.半天

C.1天

D.3天

以下哪种行为属于违反公司保密协议？

A.在非工作场合讨论项目进展

B.向客户提供公开产品资料

C.将内部文档上传至个人云盘

D.参加行业交流会议

公司的考勤记录周期为：

A.每周

B.每月

C.每季度

D.每年

新员工入职培训的考核合格分数线是：

A.60分

B.70分

C.80分

D.90分

以下哪项不属于办公区域禁止行为？

A.吸烟

B.大声喧哗

C.使用公司打印机打印私人文件

D.佩戴工牌

员工如需离职，正式员工的提前通知期为：

A.7天

B.15天

C.30天

D.60天

公司的使命是