2025曼迪匹艾人力岗笔试真题及答案考点全命中
一、单项选择题(总共10题,每题2分)
1.人力资源管理的首要职能是()
A.人员招聘
B.绩效管理
C.工作分析
D.员工培训
2.以下不属于人力资源规划内容的是()
A.人员补充计划
B.员工职业生涯规划
C.人员晋升计划
D.人员薪酬计划
3.企业在招聘过程中,将面试分为初试和复试,这属于()
A.面试的结构化程度分类
B.面试的组织方式分类
C.面试的进程分类
D.面试的目的分类
4.绩效考核中,将员工的绩效表现与预先设定的标准进行比较,这种方法是()
A.目标管理法
B.关键绩
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