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- 2026-04-21 发布于江西
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残疾人就业管理中心就业招聘会组织工作手册(标准版)
第一章总则
第一节招聘会组织工作原则
第二节招聘会组织工作目标
第三节招聘会组织工作职责
第四节招聘会组织工作流程
第五节招聘会组织工作保障措施
第二章招聘会前期准备
第一节招聘会基本信息准备
第二节招聘会场地及设备安排
第三节招聘会宣传推广计划
第四节招聘会物资配置清单
第五节招聘会人员分工与职责
第三章招聘会组织实施
第一节招聘会现场布置与管理
第二节招聘会流程安排与执行
第三节招聘会信息发布与对接
第四节招聘会现场秩序维护与安全
第五节招聘会应急处理预案
第四章招聘会信息发布与对接
第一节招聘会信息发布渠道
第二节招聘会信息内容与格式
第三节招聘会信息对接流程
第四节招聘会信息反馈与跟进
第五节招聘会信息保密与管理
第五章招聘会成果评估与总结
第一节招聘会成果统计与分析
第二节招聘会效果评估标准
第三节招聘会总结报告撰写
第四节招聘会经验总结与改进
第五节招聘会档案管理与归档
第六章招聘会相关制度与规范
第一节招聘会组织工作制度
第二节招聘会信息管理规范
第三节招聘会服务标准与要求
第四节招聘会纪律与行为规范
第五节
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