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《组织行为学概论(高起本)》-学习资料

课程名称：组织行为学概论(高起本)

1.(单选题)对非常规事件采取非程序化处理,具有很大随机性和灵活性的是

()。(本题1.0分)

A.领导方法

B.领导艺术

C.领导行为

D.领导有效性

答案：B

解析：无

2.(单选题)在组织文化因素理论中,迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而

且是最大的影响因素是()。(本题1.0分)

A.价值观

B.英雄人物

C.文化网络

D.企业环境

答案：A

解析：无

3.(单选题)组织文化向组织成员展示的是态度和()。(本题1.0分)

A.情感

B.气质

C.能力

D.信念

答案：D

解析：无

4.(单选题)社会系统学派把组织中人们的相互关系看作是一种()。(本题1.0

分)

A.协作的社会系统

B.封闭的社会系统

C.开放的社会系统

D.复杂的社会系统

答案：A

解析：无

5.(单选题)正式组织内部行使不同职能的主体之间所发生的冲突,这是()。(本

题1.0分)

A.冲突的讨价还价模式

B.冲突的官僚模式

C.冲突的系统模式

D.冲突的社会模式

答案：C

解析：无

6.(单选题)管理者应当使组织保持适当的冲突水平,限