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2025年中小学合同制教师招聘考试试题及答案.docx

2025年中小学合同制教师招聘考试试题及答案

第一部分公共基础知识(满分20分)

一、单项选择题(本大题共10小题,每小题1分,共10分)

1.2025年全国教育工作会议明确,新时代我国基础教育发展的核心导向是()

A.扩大办学规模B.推进优质均衡C.提升办学速度D.落实精英教育

2.教育部2024年印发《关于完善中小学编外教师管理的指导意见》,明确中小学合同制教师管理的核心要求是()

A.优先纳入事业编制B.实现同工同酬同保障C.降低薪酬成本D.放宽准入条件

3.根据《中华人民共和国劳动法》规定,三年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过()

A.2个月B.3个月C.6个月D.12个月

4.《新时代中小学教师职业行为十项准则》明确要求,教师不得损害国家利益、社会公共利益,或违背社会公序良俗,这一要求属于哪一准则()

A.坚定政治方向B.自觉爱国守法C.潜心教书育人D.坚守廉洁自律

5.我国宪法规定,中华人民共和国公民有受教育的()

A.权利B.义务C.权利和义务D.权力

6.下列选项中,不属于社会主义核心价值观国家层面价值目标的是()

A.富强B.民主C.平等D.文明

7.2024年我国九年义务教育巩固率达到的预期目标是()

A.93%B.95%C.97%D.99%

8.合同制教师在教育教学活动中应当把(

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