2026年广东省揭阳市工会系统人员招聘考试参考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-04-23 发布于河北
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2026年广东省揭阳市工会系统人员招聘考试参考试题及答案解析.docx

2026年广东省揭阳市工会系统人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。张某要求工厂赔偿医疗费、误工费等损失。本案中,工厂与张某之间存在()关系。

A、劳动合同

B、侵权

C、无因管理

D、不当得利

答案:A

解析:工厂与张某之间存在劳动关系,张某在工作期间因操作机器受伤,属于工伤范畴。根据《民法典》相关规定,用人单位应当依法为劳动者提供劳动保护,对劳动者因工作原因受到的伤害承担相应的赔偿责任。本案中,工厂作为用人单位,对张某的工伤事故负有责任,应赔偿其医疗费、误工费等损失。B项侵权是指行为人因过错侵害他人权益造成损害而应承担的民事责任,本案中工厂与张某之间存在劳动关系,应按照工伤保险制度处理。C项无因管理是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益受损失而进行管理或服务的法律行为。D项不当得利是指没有法律或合同依据,取得不当利益而使他人利益受损的法律现象。本案中,工厂与张某之间存在劳动关系,不符合无因管理和不当得利的情形。故选A。

2.李某在超市购物时,发现所购商品存在质量问题,要求超市退货并赔偿损失。超市拒绝,李某遂向消费者协会投诉。根据《消费者权益保护法》,消费者协会可以()。

A、对超市进行行政处罚

B、代表消费者与超市进行

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