2026年广东省深圳市工会系统人员招聘笔试模拟试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-04-23 发布于河北
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2026年广东省深圳市工会系统人员招聘笔试模拟试题及答案解析.docx

2026年广东省深圳市工会系统人员招聘笔试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某在超市购物时,不慎将手机遗落在购物车里,离开后才发现。超市工作人员发现后,根据规定将其手机保管。张某返回超市要求取回手机,但超市要求张某支付100元保管费。张某认为超市的做法不合理,超市的行为属于()。

A、无因管理

B、不当得利

C、侵权行为

D、合同行为

答案:B

解析:无因管理是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益受损失而进行管理或服务的行为。不当得利是指没有合法依据取得利益,并使他人利益受损的情况。超市工作人员没有法定或约定的义务保管张某的手机,但张某要求取回手机时要求支付保管费,这属于超市因保管手机而取得的利益,张某并未受损,因此超市的行为属于不当得利。侵权行为是指侵犯他人合法权益的行为,本题中超市并未侵犯张某的合法权益。合同行为是指双方当事人通过协商达成协议的行为,本题中超市与张某之间没有达成保管手机的合同。故选B。

11.李某在工作中突发疾病,经抢救无效死亡。根据《劳动法》相关规定,用人单位应当为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。李某的死亡属于工伤范畴,用人单位应当依法为其办理工伤保险待遇。如果用人单位未依法缴纳

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