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- 2026-04-24 发布于福建
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2026年血液内科护士长年度工作计划（5篇）
计划一：精细化护理质量提升与患者安全管理
一、工作目标
全年护理不良事件发生率较2025年下降15%，护理核心制度执行率达到100%，
患者输血差错率为0，确保患者在院期间的护理安全与服务质量。
二、具体措施
护理核心制度落地管控：每月开展1次护理核心制度专项培训，重点强化
分级护理、交接班、查对、输血安全等制度；建立制度执行督查小组，每
周抽查临床护理环节，对未按要求执行的护士进行一对一辅导并记录，纳
入月度绩效考核。
输血安全精细化管
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