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2026年搬运工劳动合同解除通知合同

甲方（用人单位）：[用人单位全称]

统一社会信用代码：[用人单位统一社会信用代码]

地址：[用人单位注册地址]

联系人：[用人单位联系人姓名]

联系电话：[用人单位联系电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

住址：[劳动者户籍地址或经常居住地址]

联系电话：[劳动者联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就解除甲乙双方于[原劳动合同签订日期]签订的原劳动合同（合同编号：[原劳动合同编号]）事宜，达成如下协议：

第一条基本情况

1.1乙方于[原劳动合同签订日期]与甲方签订为期[原劳动合同期限，如“三年”]的劳动合同，合同期限自[原劳动合同起始日期]至[原劳动合同终止日期]，原合同约定的岗位为搬运工。

1.2原劳动合同约定的工资标准为[原合同约定的工资标准或方式]。

1.3甲乙双方现经协商一致（或依据[写明具体法律条款，如《劳动合同法》第三十九条第（一）项]），同意解除原劳动合同。

第二条劳动合同解除日期

2.1甲乙双方一致同意，原劳动合同于[劳动合同解除日期，年月日]解除。

第三条经济补偿与待遇结算

3.1由于[简述解除原因，如协商一致/依据《劳动合同法》第XX条]，甲方同意向乙方支付经济补偿金。补偿金计算方式为：根据乙方在本单位的工