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DZ公司劳务派遣风险管理：挑战与应对策略

一、引言

1.1研究背景

在当今全球化和市场经济快速发展的背景下，企业的用工模式日益多元化，劳务派遣作为一种灵活的用工形式，在市场中得到了广泛应用与迅速发展。自20世纪90年代劳务派遣在中国兴起以来，其发展态势迅猛，逐渐成为劳动力市场的重要组成部分。据相关数据显示，截至2020年，中国劳务派遣企业数量已超过1万家，年均增长率达15%左右，劳务派遣服务外包市场规模在2022年更是达到3606.3亿元，预计2023年将超3700亿元。劳务派遣之所以能如此快速发展，是因为其具有诸多优势，它能够有效降低企业的招聘、培训、