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捷倍传媒公司灵活用工模式下人力资源管理问题研究.docx

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    毕业设计（论文）

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    毕业设计（论文）报告

    题目：

    捷倍传媒公司灵活用工模式下人力资源管理问题研究

    学号：

    姓名：

    学院：

    专业：

    指导教师：

    起止日期：

    捷倍传媒公司灵活用工模式下人力资源管理问题研究

    摘要：随着我国经济社会的快速发展，灵活用工模式逐渐成为企业人力资源管理的新趋势。捷倍传媒公司作为我国传媒行业的重要企业，其灵活用工模式下的人力资源管理面临着诸多挑战。本文通过对捷倍传媒公司灵活用工模式下的人力资源管理问题进行研究，旨在分析其存在的问题，提出相应的改进措施，为其他企业提供参考。本文首先对灵活用工模式和人力资源管理进行

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