猎头公司人才招聘协议.docxVIP

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  • 2026-04-26 发布于上海
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猎头公司人才招聘协议

一、合同主体

本协议由以下双方共同订立:甲方(招聘需求方)为__________(下划线长度为20个字符),乙方(猎头服务提供方)为__________(下划线长度为20个字符)。甲方系依法注册的企业,乙方系专业从事人才招聘服务的机构。双方基于平等自愿原则,就乙方为甲方提供人才招聘服务事宜达成一致,并承诺遵守相关法律法规。

(一)定义

在本协议中,“人才”指甲方指定职位所需的候选人;“服务”指乙方根据甲方需求提供的招聘相关活动;“服务期限”指自协议生效之日起至双方约定的终止时间,具体期限由双方另行协商确定。

二、服务内容

乙方承诺为甲方提供全面的人才招聘服务,包括但不限于职位需求分析、人才市场调研、候选人搜寻、简历筛选、初步面试安排及背景调查。乙方应根据甲方提供的职位描述(如岗位职责、技能要求、薪酬范围等)开展服务,确保候选人符合甲方要求。甲方应及时向乙方提供必要的招聘信息,包括职位变更或新增需求,乙方应在收到信息后合理时间内响应。服务过程中,乙方应定期向甲方提交进度报告,包括候选人推荐情况、面试反馈及潜在风险。

(一)服务标准

乙方应确保服务专业高效,推荐候选人需经过严格筛选,避免虚假信息。乙方不得向第三方泄露甲方商业机密或候选人隐私,所有沟通均通过加密渠道进行。甲方有权对服务过程进行监督,并提出改进建议。

三、责任与义务

甲方责任包括:及时提供准确职位信息

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