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2026年员工竞业限制合同协议合同三篇

篇一

甲方（用人单位）：[用人单位全称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[用人单位地址]

乙方（员工）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

地址：[员工住址]

鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，甲方为了保护其商业秘密和合法权益，特与乙方签订本竞业限制合同。

一、合同背景

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，结合甲乙双方的实际情况，就乙方在劳动合同解除或终止后的竞业限制事宜达成如下协议：

二、竞业限制范围

1.乙方在劳动合同解除或终止后的一定期限内，不得在以下范围内从事与甲方业务直接竞争的活动：

（1）直接或间接参与、设立与甲方业务直接竞争的企业或机构；

（2）为与甲方业务直接竞争的企业或机构提供技术支持、管理咨询、市场营销等服务；

（3）自行经营与甲方业务直接竞争的项目或业务；

（4）以任何方式泄露甲方的商业秘密。

2.竞业限制范围的具体内容以本合同附件一《竞业限制范围明细》为准。

三、竞业限制期限

1.本合同的有效期为自劳动合同解除或终止之日起[具体年限]年。

2.在竞业限制期限内，如甲方因故提前解除本合同，竞业限制期限相应缩短。

四、竞业限制补偿

1.在竞业限制期限内，甲方应按照以下标准向乙方支付竞业限制补偿：

（1）每月支付乙方工资的[具体比例或金额]作为竞业限制补偿；

（2）竞业限制补偿