2026就业政策全景解读与发展趋势分析.pptxVIP

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目录

01

高校毕业生就业支持体系持续优化

02

灵活就业迈向制度化保障新时代

03

重点群体帮扶机制实现精准兜底

04

技能培训与竞赛驱动高质量就业

05

企业稳岗扩岗政策红利持续释放

06

新就业形态权益保障制度全面构建

高校毕业生就业支持体系持续优化

01

高校毕业生规模再创新高，2026届预计达1270万人，就业压力与机遇并存

高校就业

就业形势

毕业生达1270万，规模创历史新高。

总量压力大，岗位供需不匹配。

政策支持

国家出台扩容提质政策，稳岗扩岗。

多部门协同推进，强化岗位挖潜。

企业作用

国企增人增资，稳定就业岗位。

民企享扩岗补助，激发招聘活力。

岗位拓展

基层和重点领域岗位持续增加。

优质岗位资源不断释放与优化。

招聘服务

春秋招与千万行动实现线上线下联动。

做到月月有招聘、周周有岗位推送。

精准帮扶

困难毕业生纳入实名制台账管理。

落实‘1131’机制，确保服务全覆盖。

国有企业与民营企业协同扩岗，一次性扩岗补助显著提升企业招聘积极性

01

延续增人政策

国家将国有企业增人增资政策延续至2026年底，扩大招聘规模，重点吸纳高校毕业生。

02

吸纳高校毕业生

国企发挥稳就业示范作用，积极扩大应届生岗位供给，提升就业容量。

03

民企扩岗补助

对民营企业招用高校毕业生给予一次性补助，降低用工成本，激励招聘积极性。

04

降低企业成本

通过财政补贴