2025年内蒙古自治区兴安盟乌兰浩特市事业单位安置定向招聘退役军士考试18人招聘笔试备考题库及答案详解（精选题）.docVIP

2025年内蒙古自治区兴安盟乌兰浩特市事业单位安置定向招聘退役军士考试18人招聘笔试备考题库及答案详解（精选题）

一、单选题（每题2分，共30分）

1.下列关于事业单位的说法正确的是（）

A.具有社会公益性质

B.以盈利为目的

C.与企业性质相同

D.主要从事生产经营活动

2.事业单位人事制度改革的基本思路是（）

A.脱钩、分类、放权、搞活

B.集中、分类、放权、搞活

C.定编、定责、分类、搞活

D.公开、公正、分类、搞活

3.事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，其中重点考核（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩

4.下列不属于事业单位岗位类别的是（）

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.行政岗位

5.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

6.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

A.10；20

B.15；30

C.20；40

D.25；50

7.事业单位工作人员受到（）处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。

A.警告

B.记过

C.降低岗位等级

D.撤职

8.