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2025年监理单位履约评价细则

第一章总则

第一条评价目的

为规范监理单位履约行为，强化监理职责落实，提升工程建设监理质量与水平，健全建设市场诚信机制，保障工程质量、安全、进度、投资控制目标实现，依据《中华人民共和国建筑法》《建设工程监理规范》《建设工程质量管理条例》等法律法规及工程建设相关合同约定，结合2025年工程建设管理实际，制定本细则。

第二条评价范围

本细则适用于2025年各类在建、新建、改建、扩建工程中，与建设单位签订监理合同、承担监理职责的所有监理单位（含联合体监理单位）的履约评价工作。涵盖工程施工全过程监理、专项监理等各类监理服务，包括铁路、房建、市政、水利等各类工程领域的监理履约评价，可根据不同工程类型调整具体评价侧重点。

第三条评价原则

1.公平公正原则：评价标准统一、程序规范，以客观事实为依据，杜绝主观臆断、弄虚作假，确保评价结果真实有效，接受相关部门和单位的监督；

2.权责对等原则：结合监理合同约定的职责、义务，对应评价监理单位履约行为，突出履职实效，确保评价内容与监理责任相匹配；

3.动态管控原则：评价贯穿工程监理全过程，结合日常检查、节点考核、专项督查等方式，实现动态评价与静态考核相结合，及时记录履约情况；

4.奖惩结合原则：评价结果与监理单位信用等级、后续合作资格、奖惩措施挂钩，激励监理单位主动提升履约质量，惩戒违约失责行为。