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[宁波市]2025宁波市住房和城乡建设局局属事业单位招聘15人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）

1、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

A.10

B.15

C.20

D.30

2、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的公文文种是（）。

A.报告

B.请示

C.函

D.意见

3、下列哪项不属于住房和城乡建设领域常见的行政处罚种类？（）

A.警告

B.罚款

C.责令停产停业

D.拘役

4、根据《中华人民共和国民法典》，建设单位、物业服务企业或者其他管理人等利用业主的共有部分产生的收入，在扣除合理成本之后，属于（）。

A.建设单位所有

B.物业服务企业所有

C.业主共有

D.国家所有

5、在建设工程质量管理中，隐蔽工程在隐蔽前，施工单位应当通知（）进行检查。

A.建设单位和建设工程质量监督机构

B.监理单位和建设单位

C.设计单位和监理单位

D.勘察单位和设计单位

6、下列属于我国住房公积金管理制度基本原则的是（）。

A.强制缴纳、统一管理、专款专用

B.自愿缴纳、分散管理、自由使用

C.强制缴纳、分散管理、专款专用

D.自愿缴纳、统一管理、自