恩施州宣恩县残疾人联合会招聘公益性岗位人员考试真题2025.docxVIP

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  • 2026-04-30 发布于江苏
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恩施州宣恩县残疾人联合会招聘公益性岗位人员考试真题2025.docx

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2025年恩施州宣恩县残疾人联合会招聘公益性岗位人员考试笔试试题

(满分100分时间120分钟)

一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)

1.货币政策是政府调控宏观经济的基本手段之一,当通货膨胀较为严重时,应该采取的货币政策是()。

A.紧缩性货币政策

B.积极货币政策

C.适度宽松货币政策

D.扩张性货币政策

【答案】:A

2.函的重要功能之一是()。

A.反映情况

B.商洽工作

C.传达重要精神

D.记载情况

【答案】:B

3.会议纪要的特点不包括()。

A.指导传达

B.客观纪实

C.概括重点

D.有言必录

【答案】:D

4.老孙是某国家林业和草原局下属单位的办公室主任,在职期间,存在违纪行为,被举报调查后,给予降低岗位等级处分,该处分期限为:

A.6个月

B.18个月

C.24个月

D.12个月

【答案】:C

5.下列原则中,属于程序性法律原则的是()。

A.物权法定原则

B.诚实信用原则

C.罪刑法定原则

D.“谁主张谁举证”原则

【答案】:D

6.甲公司在招聘人员时增加了“女性除外”“某地区的人除外”等与工作岗位无关的要求。甲公司的行为侵犯了劳动者的()。

A.平等就业权

B.获得劳动安全卫生保护的权利

C.选择职业权

D.接受职业技能培训的权利

【答案】:A

7.1914—

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