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2025年黑龙江省医院医护人员招聘考试题库附答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。该工厂应当承担赔偿责任，但工厂以张某违反操作规程为由拒绝赔偿。根据《民法典》相关规定，张某在何种情况下可以免除部分或全部赔偿责任？()

A、工厂能够证明张某存在故意或重大过失

B、工厂能够证明事故是因不可抗力造成的

C、张某是因第三方责任导致受伤

D、工厂能够证明已尽到安全提示义务但张某仍违规操作

答案：A

解析：《民法典》第一千一百七十三条规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。张某违反操作规程存在过错，但工厂需证明该过错属于故意或重大过失，且与损害结果有直接因果关系，才能减轻或免除责任。A项正确，其他选项中，B项不可抗力属于免责事由，但题干未涉及不可抗力因素；C项第三方责任应由第三方承担，工厂无免责依据；D项工厂已尽到安全提示义务，但不能完全免除因张某违规操作导致的损害责任。故选A。

2．某公司法定代表人以公司名义签署合同，但合同内容损害了公司利益。根据《民法典》关于代理的规定，公司可采取何种措施维护自身权益？()

A、要求法定代表人承担合同无效的法律责任

B、通知法定代表人终止代理权

C、以公司名义撤销该合同

D、向法院申请认定法