2026年职业生涯规划师考试题库(附答案和详细解析)(0117).docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约7.39千字
  • 约 10页
  • 2026-05-01 发布于上海
  • 举报

2026年职业生涯规划师考试题库(附答案和详细解析)(0117).docx

职业生涯规划师考试试卷

一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)

舒伯(Super)的生涯发展理论中将人生分为五个主要阶段,以下哪项正确?

A.成长阶段(0-14岁)、探索阶段(15-24岁)、建立阶段(25-44岁)、维持阶段(45-64岁)、衰退阶段(65岁以上)

B.探索阶段(0-14岁)、成长阶段(15-24岁)、建立阶段(25-44岁)、维持阶段(45-64岁)、衰退阶段(65岁以上)

C.成长阶段(0-14岁)、建立阶段(15-24岁)、探索阶段(25-44岁)、维持阶段(45-64岁)、衰退阶段(65岁以上)

D.成长阶段(0-14岁)、探索阶段(15-24岁)、维持阶段(25-44岁)、建立阶段(45-64岁)、衰退阶段(65岁以上)

答案:A

解析:舒伯的生涯发展阶段理论核心是按年龄划分发展任务,成长阶段(0-14岁)以自我概念形成为主;探索阶段(15-24岁)通过尝试明确职业方向;建立阶段(25-44岁)稳定职业并积累经验;维持阶段(45-64岁)巩固地位并应对挑战;衰退阶段(65岁以上)逐步退出职业角色。其他选项均混淆了阶段顺序和核心任务。

霍兰德(Holland)职业兴趣理论中,“S型(社会型)”的典型职业是?

A.工程师

B.教师

C.会计师

D.艺术家

答案:B

解析:霍兰德六型中,社会型(S)关注人际交往与帮助他人,典型职业包括教

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档