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[宁波市]2025年浙江宁波市就业管理中心编外招聘2人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）

1、根据《中华人民共和国就业促进法》，县级以上人民政府建立失业预警制度，对可能出现的较大规模的失业，实施预防、调节和控制。下列哪项不属于政府采取的应对措施？

A.制定应急预案

B.提供公益性岗位安置

C.强制企业不得裁员

D.开展职业培训

2、宁波市公共就业服务机构为劳动者提供免费服务，下列哪项不在免费服务范围内？

A.就业政策法规咨询

B.职业供求信息公布

C.高端猎头推荐服务

D.办理就业登记

3、下列关于“灵活就业人员”社保缴纳的说法，正确的是？

A.只能参加城乡居民养老保险

B.可以以个人身份参加职工基本养老保险

C.必须由单位代缴社保

D.无法参加医疗保险

4、就业困难人员认定中，下列哪项通常不被视为主要依据？

A.大龄失业人员

B.零就业家庭成员

C.拥有高级技师职称人员

D.长期失业人员

5、用人单位招用人员时，下列哪种行为是合法的？

A.扣押劳动者居民身份证

B.要求劳动者提供担保

C.如实告知劳动者工作内容及职业危害

D.向劳动者收取入职押金

6、关于失业保险金的领取条件，下列说法错误的是？

A.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年

B.非因本人意愿