淮南师范学院《学前课程论》2021-2022学年第一学期期末试卷.docVIP

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淮南师范学院

《学前课程论》2021-2022学年第一学期期末试卷

院(系)_______班级_______学号_______姓名_______

题号

一

二

三

四

总分

得分

批阅人

一、单选题（本大题共25个小题，每小题1分，共25分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、在教育管理学中，学校的人力资源管理包括教师的招聘、培训和绩效考核等方面。以下哪种招聘方式更能选拔到优秀的教师人才？（）

A.校园招聘

B.社会招聘

C.人才引进

D.以上都是

2、在大学的课程考核中，平时成绩通常占一定比例。以下哪种行为对提高平时成绩最有帮助？（）

A.只在考试前突击学习

B.经常旷课，不完成作业

C.积极参与课堂互动，认真完成作业

D.与教师搞好关系，让教师给高分

3、在教育过程中，教师的角色至关重要。一位优秀的教师不仅要传授知识，还要关注学生的身心健康和全面发展。以下哪项是教师在促进学生心理健康方面应采取的主要措施？（）

A.及时发现并解决学生的心理问题

B.教导学生应对压力和挫折的方法

C.营造积极和谐的课堂氛围

D.以上都是

4、教育技术的