职业病危害防止评估资料审查.pptVIP

;内容;一、评估概要;二、评估目的;;四、评估指标;五、评估程序;五、评估程序——资料审查;七、评估用表;七、评估用表;七、评估用表;六、评估标准;六、评估标准;注意：任命材料应为正式公司文件，任命职务应为总经理、厂长等，不应为职业卫生负责人;六、评估标准;六、评估标准;六、评估标准;六、评估标准;接害岗位员工清单;注意：1.签到表字迹雷同视为作假

2.培训计划、方案等应为公司正式的文件材料才具有可信度

3.可附相关培训资料和培训课件打印版;六、评估标准;六、评估标准;注意：

1.近3年内无三同时项目的以企业名义出具一份证明并加盖公章，说明情况。

2.有项目的应有政府主管部门的文件批复。

3.三同时实施不完整的将视为不符合规定要求。（预评-防护设施设计审查-竣工验收）

4.相关报告只需提供封面复印件即可，以便了解项目基本情况和服务机构情况。无需提供全套报告。

5.现状评价于此无关，无需提供。;六、评估标准;六、评估标准;六、评估标准;注意：

1.有2014年体检报告则无需提供其他时段

2.2014年未开展的提供2013年或2012年。2012年以前的体检报告无需提供。

3.应同时提供体检人员的总清单

4.提供10份接害员工的体检报告原件或复印件。

5.体检监护档案最好是一人一档。;六、评估标准;六、评估标准;注意：

1.报告出具时间应