2026年吉林省第三人民医院医护人员招聘考试备考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-05-02 发布于河北
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2026年吉林省第三人民医院医护人员招聘考试备考题库及答案解析.docx

2026年吉林省第三人民医院医护人员招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成重伤。后工厂以张某违反操作规程为由拒绝支付工伤赔偿。张某应如何维护自身权益?()

A、直接向法院提起诉讼

B、先申请劳动仲裁,对仲裁结果不服再向法院起诉

C、向公安机关报案,由公安机关处理

D、向工会投诉,由工会协调解决

答案:B

解析:根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则在劳动争议处理中具有基础性地位。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。题干中,张某与工厂发生工伤赔偿争议,应当先申请劳动仲裁,对仲裁结果不服再向法院起诉。B项正确。A项错误,劳动争议处理遵循先调解、再仲裁、后诉讼的程序,不能直接向法院提起诉讼。C项错误,本案属于劳动争议,不属于刑事案件,应当通过劳动仲裁等途径解决。D项错误,工会可以协助解决劳动争议,但无权强制要求工厂支付赔偿。故选B。

2.某市环保部门在执法过程中发现某企业存在严重污染行

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