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2026年联勤保障部队第961医院医护人员招聘笔试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成重伤。后工厂以张某违反操作规程为由拒绝支付工伤赔偿。关于本案，下列说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝支付工伤赔偿

B、张某的伤势不属于工伤范畴

C、工伤认定应以事实为依据，有无违反操作规程不影响工伤认定

D、只有经过劳动仲裁才能申请工伤认定

答案：C

解析：工伤认定是指社会保险行政部门依据法律、法规和行政规章，对用人单位在生产经营活动中发生的伤亡事故或者职业性疾病伤害事故，以及职工在上下班途中受到的暴力伤害或者意外伤害等情形，确认是否属于工伤的行为。工伤认定应以事实为依据，主要判断职工的伤情是否与工作原因有直接因果关系，而非是否违反操作规程。C项正确，张某在操作机器时受伤，经鉴定构成重伤，应认定为工伤。A项错误，工厂不能以工人违反操作规程为由拒绝支付工伤赔偿。B项错误，张某的伤势属于工伤范畴。D项错误，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生