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2025年合肥市城南医院医护人员招聘考试试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中使用公司电脑浏览不健康网站，影响了同事的正常工作，公司要求张某停止该行为，但张某拒绝。公司可以依据《中华人民共和国劳动合同法》中的哪一项规定对张某进行处罚？()

A、欺诈胁迫

B、严重违反用人单位规章制度

C、旷工

D、泄露公司秘密

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的