- 1
- 0
- 约3.17万字
- 约 49页
- 2026-05-03 发布于山东
- 举报
2026中国中煤能源集团有限公司春季校园招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列哪种领导方式不适合追随者独立性强且工作水平高的情况()。
A.专权型
B.民主型
C.放任型
D.关怀型
【答案】:A
【解析】对于追随者独立性强和工作水平高的情况,他们具备较强的自主工作能力和较好的工作素养。专权型领导方式是领导者独自做出决策,对下属进行严格控制,要求下属绝对服从,这种方式限制了下属的自主性和创造性,不适合独立性强和工作水平高的追随者,他们更希望有一定的自主空间来发挥自己的能力和专长。而民主型领导鼓励成员参与决策,能让独立性强的追随者充分发挥优势;放任型领导给予下属高度的自由,适合工作水平高且独立的追随者自主开展工作;关怀型领导关注下属的需求和感受,有助于激励独立性强和工作水平高的追随者更好地工作。所以不适合的领导方式是专权型。
2、建设社会主义文化强国需要提高中华文化影响力。请问提高中华文化影响力的基本途径是()。
A.繁荣中国文艺
B.弘扬中国道德
C.讲好中国故事
D.树立中国精神
【答案】:C
【解析】建设社会主义文化强国,提高中华文化影响力需要通过多种方式进行。繁荣中国文艺能够推动文艺创作的发展,产出更多优秀的文艺作品,丰富文化内涵,但它并非提高中华文化影响力的基本途径。弘扬中国道德主要侧重于道德层面的建设,有助于提升社会的道德风尚和文明程度,但这和
您可能关注的文档
- 2026中国光大银行广州分行春季校园招聘备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026中国光大银行南京分行春季校园招聘备考题库(含答案详解).docx
- 2026中国光大银行南京分行春季校园招聘备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026中国传媒大学海南国际学院招聘辅导员1人备考题库及答案详解(最新).docx
- 2026中国人民财产保险股份有限公司中宁支公司招聘8人备考题库(含答案详解).docx
- 2026中国人民大学中共党史党建学院教师招聘5人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026中国人寿保险(集团)公司红寺堡营销服务部招聘备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026中国中煤能源集团有限公司西南分公司(四川分公司)第四批招聘8人备考题库带答案详解.docx
- 2026中国中医科学院西苑医院招聘国内高校应届毕业生(正式批)24人备考题库(含答案详解).docx
- 2026中国中医科学院西苑医院招聘国内高校应届毕业生(正式批)24人备考题库及完整答案详解1套.docx
最近下载
- 2.二年级数学校本作业(下册) .pdf VIP
- 北京市朝阳区2026年高三年级第二学期质量检测二数学试题卷(含答案)(朝阳高三二模).pdf
- 2026年保税物流管理考试题及答案.docx
- 天津市和平区八年级(下)期末物理试卷.pdf VIP
- 2025年新高考1卷(新高考Ⅰ卷)数学试卷(含答案及解析).pdf
- 2021知到答案【 人工智能导论】智慧树网课章节测试答案 .pdf VIP
- (高清版)B-T 9254.1-2021 信息技术设备、多媒体设备和接收机 电磁兼容 第1部分 发射要求.pdf VIP
- 2026年甘肃平凉市初二学业水平地生会考真题试卷(+答案).docx VIP
- 江苏省南京市普通高中2023-2024学年高二下学期学业水平考试通用技术试卷(附答案解析).docx VIP
- 2026年湘少版英语小升初试卷及答案.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)