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[杭州市]2025浙江杭州市工会社会工作者招聘工作40人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）

1、根据《中华人民共和国工会法》，基层工会委员会每届任期是：

A.1年或2年

B.3年或5年

C.4年或6年

D.5年或7年

2、社会工作价值观中，“接纳”原则的核心含义是：

A.认同服务对象的所有行为

B.容忍服务对象的缺点

C.理解并尊重服务对象的独特性

D.无条件满足服务对象需求

3、工会社会工作者在协调劳动关系时，首要遵循的原则是：

A.效率优先

B.合法公正

C.资方利益最大化

D.行政命令主导

4、下列哪项不属于工会的基本社会职能？

A.维护职能

B.建设职能

C.参与职能

D.营利职能

5、在社会工作个案工作中，建立专业关系的关键技巧是：

A.说教与建议

B.倾听与共情

C.批评与指正

D.忽视与冷漠

6、根据《劳动合同法》，试用期最长不得超过：

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

7、工会社会工作者组织职工代表大会时，主要体现的是职工的：

A.经济权利

B.民主管理权利

C.休息休假权利

D.社会保障权利

8、下列属于群体性事件预防中，工会社会工作者应重点关注的信号是：

A.职工加班频率增加

B.职工集体投诉增多

C.企业利润下降

D.办公环境装修

9、社会工作行政中，“计划”职能的主要