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2026年人力资源管理师《理论》真题试卷.docx

2026年人力资源管理师《理论》真题试卷.docx

    2026年人力资源管理师《理论》真题试卷

    姓名：______准考证号：______?得分：______

    一、选择题(每题2分，总共10题)

    1.人力资源管理的核心职能是（）。

    A.薪酬管理

    B.招聘与配置

    C.培训与开发

    D.绩效考核

    2.以下哪项不属于人力资源规划的主要内容？（）

    A.人力资源需求预测

    B.人力资源供给分析

    C.人力资源成本控制

    D.人力资源政策制定

    3.在面试中，常用的面试方法是（）。

    A.结构化面试

    B.非结构化面试

    C.小组面试

    D.情境面试

    4.以下哪项不属于绩效考核的常见方法？（）

    A.目标管理法

    B.关键绩效

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