- 0
- 0
- 约1.16万字
- 约 27页
- 2026-05-05 发布于河北
- 举报
2026云南文山州麻栗坡烈士陵园招聘1人笔试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司要求张某赔偿全部损失。张某辩称设备损坏是意外事故,并非其主观故意。根据《民法典》相关规定,张某的行为属于()。
A、故意损害
B、过失损害
C、意外事件
D、不可抗力
答案:B
解析:《民法典》第1176条规定,损害是因受害人故意造成的,行为人不承担责任。损害是因第三人的过错造成的,行为人应当承担相应的赔偿责任。损害是因不可抗力造成的,行为人不承担责任。不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。意外事件是指行为人不能预见其行为可能造成的损害。本题中,张某操作失误导致设备损坏,属于其应当预见的范围内,故不属于意外事件或不可抗力。张某的行为存在明显过失,故属于过失损害。A项错误,故意损害是指行为人明知其行为会损害他人利益而故意为之。C项错误,意外事件是指行为人不能预见其行为可能造成的损害。D项错误,不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。故选B。
2.某市环保部门接到举报,某工厂长期排放污水污染周边水体。环保部门依法对工厂进行调查,发现工厂确实存在违法排污行为。根据《行政处罚法》相关规定,环保部门应当()。
A、直接吊销工厂营业执照
B、责令
您可能关注的文档
- 2026重庆西算大数据有限公司招聘招商人员4人笔试参考题库及答案解析.docx
- 四川东坡产业投资集团有限公司 2026年第一批工作人员公开考试招聘(35人)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026年宁德市福安市市场监管综合执法大队招聘专业技术人员2名笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026年上半年重庆工程职业技术学院考核招聘事业单位人员18人考试备考题库及答案解析.docx
- 2026四川成都市温江区金马街道社区卫生服务中心永盛分中心编外招聘工作人员1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026威海市法律援助中心人民评议员招募笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026营口市卫健委所属事业单位校园招聘事业编制专业技术人员40人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026中国人寿郑州公司招聘工作人员笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026河北保定市顺平县第二批次事业单位选调69人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026青海海东市互助县招聘乡镇社会救助经办服务人员40人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年智慧健康管理系统创新报告.docx
- 河北衡水市武强中学2025-2026学年高二下学期4月期中物理试题(含解析).docx
- 2026年人工智能行业智能老年防走失定位器创新报告.docx
- 2026年低空经济飞行器量子技术应用创新报告.docx
- 2026年农业智能农业智能育种创新报告.docx
- 河北省保定市莲池区保定市第一中学2025-2026学年高二下学期期中考试生物试题(含解析).docx
- 2026年智慧城市电子站牌充电创新报告.docx
- 河北省邯郸市平恩中学等校2025-2026学年八年级期中考试英语试题(含解析).docx
- 2026年供应链创新技术应用报告.docx
- 2026年体育智能赛事管理系统支付系统创新报告.docx
最近下载
- 2025年高端装备制造行业分析报告.pptx VIP
- 土壤学(环境土壤学)试题题库.doc VIP
- 22D701-3电缆桥架安装(26.9MB)(26.85MB)5ce2e72e69780631(1).pdf VIP
- (九科全套)武汉市2026届高三年级四月调研考试(四调)全科试卷(含答案).pdf
- GB 3608-2025高处作业分级学习与解读PPT.pptx VIP
- T_GECPA 0003-2021_员工帮扶计划(EAP)心理危机干预实施规范.pdf VIP
- 签约工程合同前的互赔协议7篇.docx VIP
- 重点重点中学小升初数学试卷及答案.doc VIP
- 林业局安全培训会课件.pptx VIP
- 国家药品供应保障综合管理信息系统介绍.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)