2025中国建设银行四川省分行校园招聘750人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-05-07 发布于四川
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2025中国建设银行四川省分行校园招聘750人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx

2025中国建设银行四川省分行校园招聘750人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共50题)

1、根据2023年建设银行四川省分行校园招聘笔试真题,普惠金融政策的核心目标是什么?()

A.提高大型企业融资成本

B.扩大小微企业和乡村振兴领域信贷覆盖

C.增加国有银行海外业务占比

D.优化高净值客户理财服务

2、某资料分析题显示:2024年建设银行绿色信贷余额达1200亿元,同比增长25%。若已知该行绿色信贷占比从2022年的8%提升至2023年的9.5%,则2023年绿色信贷余额约为()?()

A.1050亿

B.1100亿

C.1150亿

D.1250亿

3、根据《金融机构客户身份识别和交易报告管理办法》,客户经理在办理业务时需核实客户身份信息,并保存相关记录的最长期限是?

A.2年

B.5年

C.10年

D.无需保存

4、某企业申请贷款预审时,银行应通过征信系统查询的次数是?

A.1次

B.3次

C.不查询

D.按贷款用途查询

5、建设银行的企业文化理念中,诚信经营属于以下哪项核心价值?()

A.客户至上、专业高效、创新进取

B.客户至上、诚信为本、专业致胜

C.客户为本、诚信经营、稳健发展

D.客户至上、诚信经营、创新超越

A.选项A

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