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钢铁行业锻造部锻造工锻造工艺操作手册

第1章总则与安全生产

1.1岗位职责与岗位技能培训

锻造工必须明确“锻工”的核心定位，即通过高温高压的锤击与模具配合，将坯料转化为具有特定形状、尺寸及力学性能的锻件，需时刻牢记“力能塑造金属，规范决定质量”的职业准则。岗位技能培训需坚持“师带徒”与“理论结合”原则，入职前必须通过72小时的基础理论考核，掌握金属物理性能、锻造理论力学及常见缺陷识别，确保“知其然更知其所以然”。

上岗前必须进行为期4周的现场实操演练，重点练习单件锻打节奏控制、模具装夹精度调整及异常工况下的快速响应，杜绝“眼高手低”的盲目操作。每日班前会必须开展“五查五看”：查精神状态、看工装完好度、查模具润滑状况、查坯料尺寸偏差、查安全防护装置有效性，确认“人、机、料、法、环”五要素安全。技能等级认证需通过“理论笔试+模拟锻打+连续作业考核”三道关卡，合格者方可独立承担关键工序，严禁无证操作特种设备及进行重大变形件加工。

培训记录需建立终身档案，记录每一次操作失误的复盘分析、每一次技能提升的量化数据，确保每位员工都能形成“技能树”并持续迭代升级。

1.2锻造作业安全操作规程

进入锻造车间前，必须严格执行“先防护、后作业”原则，穿戴好防静电工作服、防砸鞋、护目镜及防烫手套，严禁穿着化纤衣物进入高温区。设备启动前，必须检查液压系统压力是否正常