2025年新能源汽车行业人力资源部HR专员新员工入职培训.docxVIP

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  • 2026-05-08 发布于江西
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2025年新能源汽车行业人力资源部HR专员新员工入职培训.docx

2025年新能源汽车行业人力资源部HR专员新员工入职培训

第1章行业趋势与战略导向

1.1全球新能源汽车政策与法规更新解读

欧盟于2025年1月1日正式实施《新电池法》,要求所有在欧盟市场销售的电池必须达到95%以上的回收率,并建立覆盖整个生命周期(从开采到报废)的强制性碳足迹追踪体系,这将迫使国内车企提前布局全生命周期碳管理。美国《通胀削减法案》(IRA)在2025年进入实施期,其中关于“关键矿产法案”的细则明确规定,2026年起,美国本土生产的电池组件必须使用至少75%的本土矿产,否则无法获得税收抵免,这将重塑全球供应链布局。

欧盟《新电池法》自2026年1月1日起生效,要求电池生产商在2030年前实现100%的可回收率,并建立统一的电池护照标准,涵盖电池寿命、能量密度、回收率等核心数据,确保数据在欧盟境内不可篡改。中国工信部发布的《新能源汽车产业高质量发展行动计划》指出,2025年我国新能源汽车渗透率需突破30%,并强制推行动力电池全生命周期碳核算,要求车企在2026年提交详细的碳减排路线图。美国《通胀削减法案》规定,2025年起,美国本土制造的新能源汽车电池组件必须使用至少75%的本土矿产,否则无法获得税收抵免,这将迫使国内车企加速布局本土矿产供应链。

欧盟《新电池法》自2026年1

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