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2026年吉林市林业系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作不当导致严重事故，企业依据规章制度给予其处分。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。请问，劳动仲裁委员会在处理此案时，主要依据的法律规范是()。

A、《中华人民共和国宪法》

B、《中华人民共和国刑法》

C、《中华人民共和国劳动法》

D、《中华人民共和国行政法》

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动法》是调整劳动关系以及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范的总称，是劳动立法的核心内容。劳动仲裁