思想政治;第七课做个明白的劳动者;;基础满分练;解析:他人未经专利权人同意实施其发明专利,侵犯其专利权,①错误;在解除合同过程中发生争议,刘某可以先向劳动保障监察部门投诉,③错误。;2.2024年2月,张某供职近10年且已签订无固定期限劳动合同的S公司得知其怀孕后,单方面发出调岗通知,将其从管理岗位调至繁重的一线体力劳动岗位。张某认为系恶意调岗,与公司多次沟通无果。后辖区人民检察院启动支持仲裁程序,促成双方达成仲裁调解协议。本案中()
①如果张某对仲裁结果不服,可以向人民法院提起诉讼②该公司单方面变更劳动合同,应承担相应的侵权责任③该公司对张某恶意调岗,不符合特殊劳动保护的原则
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