2025山东菏泽市市国资委招聘市属企业工作人员说明笔试历年典型考点题库附带答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.11万字
  • 约 33页
  • 2026-05-11 发布于四川
  • 举报

2025山东菏泽市市国资委招聘市属企业工作人员说明笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx

2025山东菏泽市市国资委招聘市属企业工作人员说明笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、根据《中华人民共和国企业国有资产法》,履行出资人职责的机构代表本级人民政府对国家出资企业依法享有资产收益、参与重大决策和()等权利。

A.选择管理者

B.制定经营计划

C.决定薪酬分配

D.审批日常财务

2、市属国有企业进行重大投资时,必须遵循“三重一大”决策制度。下列不属于“三重一大”内容的是()。

A.重大事项决策

B.重要干部任免

C.重要项目安排

D.大额资金使用

E.日常办公用品采购

3、在公文写作中,菏泽市国资委向市属各企业下发年度考核指标,应使用的文种是()。

A.请示

B.通知

C.函

D.报告

4、下列哪项不属于国有企业改革三年行动的重点任务?()

A.完善中国特色现代企业制度

B.推进国有经济布局优化和结构调整

C.全面privatization(私有化)所有国企

D.健全市场化经营机制

5、某市属企业在招聘过程中,应聘人员对笔试成绩有异议,申请复核。根据事业单位公开招聘相关规定,复核主要检查的是()。

A.评分宽严程度

B.是否有漏评、错登、漏登

C.主观题评分合理性

D.面试表现对比

6、根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档