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2026年民生银行(青岛分行)人员招聘笔试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。工厂未按法律规定支付工伤赔偿，张某应向哪个机构申请劳动仲裁？（）。

A、当地人民法院

B、当地劳动保障监察大队

C、当地劳动争议仲裁委员会

D、当地总工会

答案：C

解析：根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会是处理劳动争议的法定机构。工伤赔偿属于劳动争议范畴，工人应向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。A项错误，人民法院是解决民事、刑事等案件的司法机构，不处理劳动争议。B项错误，劳动保障监察大队负责监督检查用人单位遵守劳动法律法规的情况，但不直接处理劳动争议。D项错误，总工会是职工的群众组织，可协助调解劳动争议，但无权直接仲裁。故选C。

2．某公司发布招聘广告，明确要求应聘者年龄在28岁以下。这种行为是否合法？（）。

A、合法，企业有权设定招聘条件

B、合法，只要不涉及性别歧视即可

C、不合法，年龄歧视违反《就业促进法》

D、不合法，招聘条件需经劳动部门审批

答案：C

解析：《就业促进法》规定，用人单位招用人员，不得以性别、民族、宗教信仰等为由设置歧视性条件。年龄歧视属于就业歧视，违反法律规定。A项错误，企业虽有权设定招聘条件，但不得违反法律禁止性规