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2026年华夏银行(西安分行)人员招聘考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。后工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，未签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。工厂拒绝支付工伤赔偿的行为是否合法？()

A、合法，因为未签订书面劳动合同，双方没有形成劳动关系

B、合法，因为工伤赔偿属于社会保险范畴，与劳动合同形式无关

C、不合法，因为未签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

D、不合法，但工厂可以要求张某返还已支付的工伤赔偿

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。本案中，工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿的行为违反了该法律规定，属于不合法行为。因此，选项C正确。

2．某作家在创作小说时，大量引用了古代诗词典故，并在作品中进行了改编。出版商认为其改编部分构成抄袭，起诉至法院。根据《中华人民共和国著作权法》的规定，下列哪种情况属于合理使用？()

A、出版商将小说中的改编部分单独出版销售

B、作家在后续作品中进一步改编该部分内容

C、个人在