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2026年招商银行(温州分行)人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，企业依据规章制度给予其罚款处理。张某认为罚款过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动仲裁委员会在处理此案时，应遵循的原则是()。

A、以事实为依据，以法律为准绳

B、必须公开审理

C、必须由企业代表和员工代表共同组成仲裁庭

D、仲裁决定必须经企业法定代表人签字

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，劳动争议仲裁委员会处理劳动争议，应当遵循以事实为依据，以法律为准绳的原则。A项正确，仲裁委员会在处理劳动争议时，必须以事实为依据，以法律为准绳，确保仲裁结果的公正性和合法性。B项错误，劳动仲裁并非必须公开审理，可以依据当事人的申请或者仲裁委员会的决定进行不公开审理。C项错误，劳动仲裁委员会的组成人员由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成，并非必须由企业代表和员工代表共同组成仲裁庭。D项错误，仲裁决定由仲裁委员会作出，无需企业法定代表人签字。故选A。

2．某作家创作了一部以古代农村生活为背景的小说，小说中详细描述了当地的风俗习惯和民间传说。根据《中华人民共和国著作权法》，该作家对小说享有的著作权保护期限是()。

A、作者