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干部考察考试题及答案

一、单选题（每题1分，共10分）

1.干部考察的主要目的是什么？（）

A.评定干部工资B.选拔任用干部C.监督干部行为D.培训干部技能

【答案】B

【解析】干部考察的主要目的是选拔任用干部。

2.干部考察一般分为几个阶段？（）

A.2个B.3个C.4个D.5个

【答案】B

【解析】干部考察一般分为准备阶段、实施阶段和总结阶段，共3个阶段。

3.干部考察中，哪种方法不属于常用的考察方法？（）

A.个别谈话B.群众评议C.个人自述D.财务审计

【答案】D

【解析】财务审计不属于干部考察的常用方法，常用方法包括个别谈话、群众评议和个人自述。

4.干部考察中，哪个环节是考察工作的基础？（）

A.制定考察计划B.收集考察信息C.撰写考察报告D.实施考察谈话

【答案】B

【解析】收集考察信息是考察工作的基础。

5.干部考察中，哪个环节是考察工作的关键？（）

A.制定考察计划B.收集考察信息C.撰写考察报告D.实施考察谈话

【答案】C

【解析】撰写考察报告是考察工作的关键。

6.干部考察中，哪个环节是考察工作的总结？（）

A.制定考察计划B.收集考察信息C.撰写考察报告D.实施考察谈话

【答案】D

【解析】实施考察谈话是考察工作的总结。

7.干部考察中，哪个环节是考察工作的延伸？（）

A.制定考察计划B.收集考察信息C.撰写考察报告D.实施考察谈话

【答案】A

【解析】制定